PREPARACIÓN PREVIA AL PARTIDO – RECOMENDACIONES ÚTILES
Los Árbitros deben prepararse adecuadamente para cada partido, garantizando que se encuentran en las mejores condiciones, tanto en su capacidad física como en su capacidad mental. Recomendaciones importantes: a) La última comida de los Árbitros anterior al partido debe terminar al menos, con tres horas de antelación al inicio de la hora prevista para el encuentro; b) En el día de realización del juego ningún de los Árbitros (pareja de arbitraje + Árbitro Auxiliar) debe consumir bebidas alcohólicas.
La apariencia personal es muy importante, por lo que los Árbitros deben enorgullecerse de su imagen, de forma a que puedan garantizar - tanto fuera como dentro de la pista de juego - una actitud correcta y con rigor profesional. Consecuentemente, se recomienda que los Árbitros se presenten en el recinto de juego con el vestuario adecuado (traje o abrigo, pantalón deportivo, camisa y corbata). Durante el partido, los Árbitros tienen que utilizar la equipación y los utensilios definidos en el Artículo 13º del Reglamento Técnico, en atención el cumplimiento de las siguientes condiciones:
• La equipación a utilizar en el partido debe estar siempre bien limpio y debidamente cuidado, no pudiendo ser utilizados anillos, pendientes, collares o cualquier otro tipo de joyas (el reloj es el único accesorio autorizado) • Los Árbitros principales tienen que utilizar equipamientos de colores iguales, pero que no puedan confundirse con los colores dominantes en los equipamientos utilizados por cualquier de los dos equipos en liza; • El Árbitro Auxiliar puede utilizar un equipamiento de un color distinto del que es utilizado por la pareja de arbitraje
Los Árbitros deben preparar sus desplazamientos para que puedan asegurar su llegada al recinto de juego con una antelación de, por lo menos, 1 hora y 30 minutos, en relación a la hora prevista para inicio del encuentro.
Después de la llegada a las instalaciones, los Árbitros deben reunirse en sus vestuarios e iniciar la preparación conjunta para el trabajo que les aguarda, pues constituyen un “equipo” y deben hacer todo para fortalecer esa “unidad”. El diálogo previo al partido es esencial, debiendo incluir, entre otros, los siguientes temas de conversación:
a) Unificación de criterios, con revisión a lo estipulado en las Reglas Oficiales de Juego y en este Manual, en lo que respeta las situaciones específicas del juego, más propiamente:
• Faltas técnicas, Faltas de equipo, Faltas graves y Faltas muy graves • Criterios en el ejercicio de la acción disciplinar, libres directos e grandes penalidades (penaltys) • Mecánica de arbitraje (cambios de posición en el acompañamiento del partido, articulación de movimientos en la pista, cobertura del juego en las zonas en que la pelota no esta siendo jugada, etc.) • Aplicación de la le de la ventaja • Juego pasivo vs anti-juego • Bloqueos, cortinas e obstrucciones (penaltys)
b) Si en el partido en cuestión hay que definir un vencedor, revisión de los procedimientos de desempate (prórroga y marcación de los penaltys). c) Cooperación y trabajo en equipo durante el juego, concretamente en los intercambios de opinión, especialmente en los casos en que ambos pitan en simultáneo. d) Ajustar procedimientos cuando hayan problemas provocados por los espectadores o por los participantes en el partido e) Definición de los métodos y mecánica de comunicación a utilizar, concretamente en lo que respeta a:
• Jefe de la pareja arbitral vs otro Árbitro principal en pista vs Árbitro Auxiliar • Pareja de arbitraje vs Jugadores en pista vs Elementos de los banquillos • El Árbitro Auxiliar vs Cronometrador vs otros elementos de la Mesa oficial de Juego (si están presentes) • El Árbitro Auxiliar vs Árbitros principales vs Componentes de los banquillos.
Una vez equipados, los Árbitros deben asegurar su calentamiento. Se recomienda por eso que sean efectuados diversos ejercicios de carácter general y específico, que preparen y adecuen los Árbitros para la función que van a ejercer. De hecho, es necesario que los Árbitros tengan un elevado grado de motivación y de entusiasmo para el ejercicio competente de sus funciones y responsabilidades… condiciones esas que, naturalmente, sólo pueden surgir del interés propio de los Árbitros.
